16:29 14/10/2023
THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG TRƯỞNG TRUNG TÂM LOGISTICS VINATRANS ĐÀ NẴNG
CÔNG TY CỔ PHẦN GIAO NHẬN VẬN TẢI MIỀN TRUNG – VINATRANS ĐÀ NẴNG
- Tuyển dụng vị trí: TRƯỞNG TRUNG TÂM LOGICTICS VINATRANS ĐÀ NẴNG
- Số lượng: 01 người
- Độ tuổi: Từ 28 - 40 tuổi
- Thu nhập: Thoả thuận
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Đảm bảo các hoạt động liên quan đến các dịch vụ của Kho Lạnh được phân bổ thực hiện kịp thời và đúng theo quy trình, quy định, tối ưu chi phí.
- Quản lý, phân công nhiệm vụ và kiểm tra việc thực hiện của các tổ (chứng từ, hiện trường, kỹ thuật, xe nâng..) để bảm bảo các quy trình hoạt động trong Kho Lạnh được thực hiện đúng theo quy định về ISO, quy định của Kho Lạnh và của Công ty.
- Phối hợp các tổ để sắp xếp, điều động trong công tác kiểm kê hàng hóa định kỳ, đột xuất theo yêu cầu của BGĐ hoặc P.Kế toán.
- Tiếp nhận và xứ lý hoặc hướng dẫn nhân viên xử lý các vấn đề phát sinh, vướng mắc, khiếu nại của khách trong liên quan đến các hoạt động, chi phí dịch vụ, chất lượng hàng hóa,….
- Kiểm tra nhu cầu và định hướng của khách hàng để điều chỉnh các quy trình hoạt động, nguồn nhân lực tương ứng; có kế hoạch sắp xếp và bố trí và sử dụng diện tích kho phù hợp.
- Phân tích, đánh giá việc thực hiện các chỉ tiêu kế hoạch và báo cáo cho Giám Đốc để hoàn thành kế hoạch kinh doanh của Trung tâm.
- Thực hiện đàm phán, thương thảo với khách hàng để có được mức giá tốt nhất, chi phí thấp nhất cho công ty.
2. Đảm bảo công tác vệ sinh, an ninh, an toàn cho hàng hóa và các tài sản của Kho Lạnh.
- Lên kế hoạch, phân công và kiểm tra công tác vệ sinh kho, độ an toàn của các thiết bị vận hành hàng hóa, công cụ lao động, PCCC hay các tài sản của Kho Lạnh (kệ, xe nâng, pallet, cửa, cầu nâng, hệ thống PCCC, điện,…). Báo cáo sự cố và đề xuất sữa chữa, thay thế, bổ sung (nếu có).
- Báo cáo và xử lý kịp thời các vấn đề liên quan đến an ninh xảy ra trong Kho Lạnh: mất hàng hóa/tài sản, xô xát, sự cố tai nạn,….
- Đảm bảo việc tuân thủ các quy trình về quản lý tài sản, CCDC ra – vào kho.
- Đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ và khoa học theo tiêu chuẩn ISO đã thiết lập tại Kho Lạnh
- Đề xuất, thiết lập, cải tiến các quy trình của Kho Lạnh nhằm nâng cao tính an toàn, an ninh và chính xác trong các hoạt động.
3. Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng, nhà thầu, các cơ quan hữu quan và các bộ phòng ban khác.
- Thiết lập, duy trì và phát triển các mối quan hệ với khách hàng nhằm: Lấy được sản lượng hàng nhập, lưu, xuất dự kiến cao. Phối hợp với khách hàng tạo điều kiện thuận lợi cho hàng hóa của khách hàng lưu chuyển tại phòng Kho Lạnh đạt hiệu quả cao nhất.
- Theo dõi công nợ của Khách hàng và Phối hợp với Phòng Kế toán để hồi công nợ, nguồn vốn từ việc bán dịch vụ của Kho Lạnh về cho Công ty đúng thời hạn.
- Phối hợp với HCNS để tổ chức, triển khai thực hiện sắp xếp điều động nhân sự, các hoạt động khác theo nhu cầu của Kho Lạnh, tuân thủ đúng quy chế của Công ty và Luật lao động.
4. Hướng dẫn, đào tạo và kiểm tra việc thực hiện quy trình, quy định của các nhân viên trực thuộc.
- Đề xuất, thiết lập, hướng dẫn phổ biến các cải tiến trong nội quy, quy trình vận hành Kho Lạnh tuân thủ theo pháp luật việt nam, hệ thống quản lý chất lượng đối với nhân viên mới cũng như nhân sự cũ định kỳ.
- Phối hợp với các Phó phòng, tổ trưởng, tổ phó để đánh giá năng lực nhân viên trực thuộc quản lý theo định kỳ hàng tháng/ năm hoặc đột xuất một cách khách quan và minh bạch.
- Đề xuất và thực thi các biện pháp xử lý đối với các trường hợp nhân viên vi phạm. Đánh giá sự tuân thủ, hiệu quả làm việc của nhân viên.
5. Thực hiện các công việc khác theo phân công của Giám đốc.
II. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Logistics hoặc các ngành có liên quan;
- Kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm Quản lý Kho hàng ở vị trí tương đương, ưu tiên các Kho Lạnh, kho thực phẩm,…
- Hiểu biết về các các quy chuẩn chất lượng hàng hóa, tiêu chuẩn kỹ thuật, quy định, văn bản pháp luật lưu trữ, giao nhận hàng hóa. Hiểu biết về văn bản, quy định mới của Nhà Nước liên quan đến công tác chuyên môn, luật lao động.
- Có kiến thức và kinh nghiệm về quy trình vận hành, quản lý kho.
- Có kỹ năng kiểm tra các chứng từ trong hệ thống và cải tiến.
- Có kỹ năng nhận diện và đánh giá rủi ro, xác định đúng mối nguy, mức độ rủi ro và biện pháp kiểm soát.
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng phán đoán vấn đề, xử lý tình huống.
- Kỹ năng đào tạo, có kỹ năng trình bày.
- Khả năng làm việc nhóm và độc lập; Có khả năng tổ chức, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề
III. ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Lô 2-9, đường số 02 KCN Hòa Cầm, phường Hòa Thọ Tây, quận Cẩm Lệ, TP.Đà Nẵng.
IV. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:
- Lương + phụ cấp + tiền thưởng các dịp lễ, tết, thưởng hiệu quả.
- BHXH, BHYT theo luật quy định; Đồng phục.
- Được tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ, chương trình huấn luyện nâng cao nghiệp vụ & phát triển bản thân;
- Các hoạt động, chương trình du lịch, teambuiding hàng năm.
V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
- Ứng viên nộp CV về địa chỉ email: info@vinatransdn.com.vn
- Hoặc gửi hồ sơ trực tiếp tại Văn phòng Công ty theo địa chỉ:
- PHÒNG HÀNH CHÍNH & NHÂN SỰ : Ms Tuyết Hân: 0972.883.775
- Địa chỉ: 184 Trần Phú, Phường Phước Ninh, Quận Hải Châu, Thành phố Đà Nẵng
- Chúng tôi sẽ phản hồi ngay khi nhận được CV và thông báo lịch phỏng vấn.
VI. TÌM HIỂU THÊM VỀ CHÚNG TÔI TẠI: